RRB Group D Bharti 2025:भारतीय रेलवे में ‘ग्रुप डी’ पदों की 32000 रिक्तियों के लिए मेगा भर्ती

RRB Group D Bharti 2025:भारतीय रेलवे में ‘ग्रुप डी’ पदों की 32000 रिक्तियों के लिए मेगा भर्ती

Railway Recruitment Board RRB Group D Recruitment 2025

RRB Group D Bharti 2025.

रेलवे समूह डी भारती 2025 भारत सरकार, रेल मंत्रालय, रेलवे भर्ती बोर्ड (rrb) समूह डी भर्ती प्रक्रिया का प्रबंधन करने के लिए प्रभारी है, जिसका उपयोग भारतीय रेलवे के भीतर विभिन्न भूमिकाओं को भरने के लिए किया जाता है। जो उम्मीदवार सरकारी नौकरी पाने में रुचि रखते हैं, जो बड़े फायदे प्रदान करते हैं, उन्हें यह एक आदर्श नौकरी की संभावना मिलेगी। 7 सीपीसी वेतन मैट्रिक्स के स्तर 1 में 32000 विभिन्न पदों के लिए rrb group d recruitment 2025 (r) समूह d भारती 2025)     www.majhinaukri.in/rrb-group-d-bharti

कुल 32000 पद

Name of the Post & Details: 

Post No. Name of the Post No. of Vacancy
1 Group D 32000
Total 32000

 

शैक्षणिक योग्यता : जल्द उपलब्ध

आयु सीमा: 01 जुलाई, 2025 तक 18 से 36, [एससी/एसटी: 05 वर्ष की छूट, ओबीसी: 03 वर्ष की छूट]

जॉब लोकेशन: ऑल इंडिया

आवेदन शुल्क: जनरल/ओबीसी/ईडब्ल्यूएस: ₹500 / [एससी/एसटी/एक्सएसएम/ट्रांसजेंडर / ईबीसी / महिला: ₹ 250 /  ]

 

Important Dates: 

  • Last Date of Online Application: 22 February 2025
  • Date of the Examination: To be announced later.

 

Important Links:

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Online Application [Starting: 23 January 2025]  Apply Online
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Information about RRB Railway Group D Recruitment

रेलवे भर्ती बोर्ड भारतीय रेलवे के भीतर विभिन्न पदों के लिए कर्मियों की नियुक्ति के लिए समूह डी भर्ती का संचालन करता है। यह आवेदकों के लिए एक उत्कृष्ट अवसर प्रस्तुत करता है जो पर्याप्त मात्रा में सरकारी पद की मांग करते हैं।

नौकरी खोलने की जानकारी
भर्ती कई पदों के लिए है, जिसमें शामिल हैं:
ट्रैक मेंटेनर ग्रेड iv, कई क्षेत्रों में हेल्‍पर/सहायक, सहायक प्‍वाइंट्समैन, अस्‍पताल सहायक, लेवल-1 पदों (विभिन्न रेलवे जोन में आवश्‍यकताओं के अनुसार)

भर्ती चक्र के आधार पर पदों की कुल संख्या में उतार-चढ़ाव होता है।

शैक्षणिक योग्यता – अभ्यार्थी को किसी मान्यता प्राप्त कॉलेज या संस्था से 10वीं पास होना चाहिए। इसी तरह नेशनल अप्रेंटिसशिप सर्टिफिकेट (एनएसी) के धारक भी पात्र हैं।

मूल्यांकन प्रक्रिया

भर्ती प्रक्रिया में निम्नलिखित चरण शामिल हैं:

1. कंप्यूटर आधारित परीक्षा (सीबीटी): – विषय: गणित – सामान्य बुद्धि और तर्क
– जनरल साइंस – जनरल अवेयरनेस एंड करंट अफेयर्स
– अवधि: 90 मिनट (120 मिनट दिव्यांगजनों के लिए)।
– कुल प्रश्न: 100 (बहुविकल्प प्रश्न)

2. शारीरिक दक्षता परीक्षा (पीईटी): सीबीटी पास करने वाले उम्मीदवारों को पीईटी पूरा करने की आवश्यकता है, जो शारीरिक फिटनेस का आकलन करता है।
– पुरुष आवेदकों के लिए:
– 4 मिनट और 15 सेकंड में 1 किलोमीटर पूरा करें।
– 2 मिनट के भीतर 100 मीटर की दूरी पर 35 किलोग्राम का उन्नयन और परिवहन।
– महिला उम्मीदवारों के लिए – 5 मिनट और 40 सेकंड में 1 किमी पूर्ण।
– 2 मिनट के भीतर 100 मीटर की दूरी पर 20 किलोग्राम का उन्नयन और परिवहन।

3. दस्तावेज सत्यापन (डीवी): पीईटी पास करने वाले उम्मीदवारों को दस्तावेज सत्यापन के लिए बुलाया जाता है।

4. चिकित्सा परीक्षण: नियुक्ति से पहले एक निर्णायक चिकित्सा फिटनेस आकलन किया जाता है।

आवेदन प्रक्रिया

1. आवेदन विधि:- नामित क्षेत्र के लिए आधिकारिक आरआरबी वेबसाइट पर ऑनलाइन।

2. आवश्यक दस्तावेज: वर्तमान पासपोर्ट आकार की तस्वीर।
– पहचान दस्तावेज (आधार, पैन, वोटर आईडी आदि) ।
– दसवीं ग्रेड मार्क शीट या तुलनीय प्रमाणन।

मुआवजा और परिलब्धियां

1. मुआवजा संरचना: 7वें केंद्रीय वेतन आयोग वेतन मैट्रिक्स का स्तर-1।

आधार वेतन: 18 , 000 मासिक

कुल मुआवजा ( भत्‍तों का पूरा भुगतान): ₹22,000 मासिक (geographical variant)

2. परिलब्धियां और लाभ: महंगाई भत्ता (डीए)
आवास किराया भत्ता (एचआरए)
– यात्रा भत्‍ता (टीए)
– अपने और आश्रितों के लिए स्वास्थ्य संबंधी लाभ।

प्राथमिक कार्य

कार्य स्थिति के अनुसार अलग-अलग होते हैं, जिनमें शामिल हैं: रेलवे पटरियों का रखरखाव (ट्रैक मेंटेनर)।
– एक पॉइंटमैन के रूप में ट्रेन संचालन में सहायता।
– कई रेलवे विभागों (सहायक/सहायक) में सहायता।

 

Information about RRB Railway Group D Recruitme 

रेलवे भर्ती बोर्ड भारतीय रेलवे के भीतर विभिन्न पदों के लिए कर्मियों की नियुक्ति के लिए समूह डी भर्ती का संचालन करता है। यह आवेदकों के लिए एक उत्कृष्ट अवसर प्रस्तुत करता है जो पर्याप्त मात्रा में सरकारी पद की मांग करते हैं।

नौकरी खोलने की जानकारी
भर्ती कई पदों के लिए है, जिसमें शामिल हैं:
ट्रैक मेंटेनर ग्रेड iv, कई क्षेत्रों में हेल्‍पर/सहायक, सहायक प्‍वाइंट्समैन, अस्‍पताल सहायक, लेवल-1 पदों (विभिन्न रेलवे जोन में आवश्‍यकताओं के अनुसार)

भर्ती चक्र के आधार पर पदों की कुल संख्या में उतार-चढ़ाव होता है।

शैक्षणिक योग्यता – अभ्यार्थी को किसी मान्यता प्राप्त कॉलेज या संस्था से 10वीं पास होना चाहिए। इसी तरह नेशनल अप्रेंटिसशिप सर्टिफिकेट (एनएसी) के धारक भी पात्र हैं।

मूल्यांकन प्रक्रिया

भर्ती प्रक्रिया में निम्नलिखित चरण शामिल हैं:

1. कंप्यूटर आधारित परीक्षा (सीबीटी): – विषय: गणित – सामान्य बुद्धि और तर्क
– जनरल साइंस – जनरल अवेयरनेस एंड करंट अफेयर्स
– अवधि: 90 मिनट (120 मिनट दिव्यांगजनों के लिए)।
– कुल प्रश्न: 100 (बहुविकल्प प्रश्न)

2. शारीरिक दक्षता परीक्षा (पीईटी): सीबीटी पास करने वाले उम्मीदवारों को पीईटी पूरा करने की आवश्यकता है, जो शारीरिक फिटनेस का आकलन करता है।
– पुरुष आवेदकों के लिए:
– 4 मिनट और 15 सेकंड में 1 किलोमीटर पूरा करें।
– 2 मिनट के भीतर 100 मीटर की दूरी पर 35 किलोग्राम का उन्नयन और परिवहन।
– महिला उम्मीदवारों के लिए – 5 मिनट और 40 सेकंड में 1 किमी पूर्ण।
– 2 मिनट के भीतर 100 मीटर की दूरी पर 20 किलोग्राम का उन्नयन और परिवहन।

3. दस्तावेज सत्यापन (डीवी): पीईटी पास करने वाले उम्मीदवारों को दस्तावेज सत्यापन के लिए बुलाया जाता है।

4. चिकित्सा परीक्षण: नियुक्ति से पहले एक निर्णायक चिकित्सा फिटनेस आकलन किया जाता है।

आवेदन प्रक्रिया

1. आवेदन विधि:– नामित क्षेत्र के लिए आधिकारिक आरआरबी वेबसाइट पर ऑनलाइन।

2. आवश्यक दस्तावेज: वर्तमान पासपोर्ट आकार की तस्वीर।
– पहचान दस्तावेज (आधार, पैन, वोटर आईडी आदि) ।
– दसवीं ग्रेड मार्क शीट या तुलनीय प्रमाणन।

Crucial Examination Readiness Strategies 

1 पाठ्यक्रम को समझें: – गणित, तर्क, सामान्य विज्ञान और वर्तमान मामलों पर ध्यान केंद्रित करें।

2. मॉक आकलनों में संलग्न रहेंः-प्रिसिजन और वेग बढ़ाने के लिए ऑनलाइन अभ्यास परीक्षाएं आयोजित करें।

3. शारीरिक फिटनेस बनाए रखें: निरंतर दौड़ने और मजबूत प्रशिक्षण के साथ पालतू जानवर के लिए प्रशिक्षण।

4. वर्तमान मामले: रेलवे और सामान्य समाचार में नवीनतम प्रगति के बारे में सूचित रहें।

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